影响申请中国工作签证的6个原因
一、申请人:
1.外国人是否在华有违法记录,例如刑事、民事,超期滞留,长期停留在华却没有按时办理临时住宿登记等。
2.外国人是否身体健康。
3.外国人应聘职位与以往工作经历、主修专业息息相关。
4.外国人如担任特殊职业需持有相关资格证书。
5.外国人是否提供产全学历、无犯罪和以往工作经历证明文件及认证件。
6.外国人提供的材料是否真实,例如工作经历证明伪造等
二、用人单位
1.用人单位的成立时间,纳税情况
2.用人单位的注册资金额度,员工人数,以及购买员工社保记录。
3.用人单位办公场所规模,办公场所是否真实存在
4.用人单位所支付聘用外籍员工的工资、薪金不能低于当地最低工资标准的4倍
5.用人单位与被聘用的外籍员工应依法订立劳动合同劳动合同的期限最长不得超过五年。
6.用人单位与外籍员工签订的劳动合同,其申请职位工作内容、薪水额度及个税缴纳情况,出入境会有可能派人去用人单位实际核查,如果发现外籍员工实际工作职位和工作内容与劳动合同不相符,将会拒发签证,用人单位还会被罚款。
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