符合外国人来华工作指导目录和岗位需求,属于中国经济社会事业发展急需的外国专业人才,符合以下条件之一的,确定为B类。
(一)具有学士及以上学位和 2 年及以上相关工作经历的外国专业人才。符合以下条款规定之一的:
1. 在教育、科研、新闻、出版、文化、艺术、卫生、体育等特殊领域从事科研、教学、管理等工作的管理人员或专业技术人员。
2. 执行中外政府间协议、国际组织间协议、中外经贸和工程技术合同的人员,对国际知名学术机构和科教类国际组织派遣的人员按照政府间交流合作协议条款相应放宽年龄要求。
3. 国际组织驻华代表机构聘雇人员和境外专家组织驻华机构代表。
4. 跨国公司派遣的中层以上雇员、外国企业常驻中国代表机 构的首席代表和代表。
5. 各类企业、事业单位、社会组织等聘用的外国管理人员或专业技术人员。
(二)持有国际通用职业技能资格证书或急需紧缺的技能型人才。
例如,外国语言教学人员。外国语言教学人员原则上应从事其母语国母语教学,并取得大学学士及以上学位且具有 2 年以上语言教育工作经历。其中,取得教育类、语言类或师范类学士及以上学位的,或取得所在国教师资格证书或取得符合要求的国际语言教学证书的,可免除工作经历要求。
取得符合要求的国际语言教学证书指:国家外专局国外人才信息研究中心颁发的 TEFL in China 证书;经由国外社会培训机构和教育机构培训测试获得国际语言证书的,培训课时需达到120小时以上,授课内容需涵盖课堂管理、课程计划、语法、词汇学、音系学等语言教师必要技能培训,申请者应同时提供该培训课程的网站相关界面供查询;对于取得国外高校相关国际语言资格证书的,该高校需列入中国教育部教育涉外监管信息网公布的国外院校名录。
放宽部分外国语言教学人员的国籍要求,此类人员应在以其所教授语言为母语的国家取得博士学位或教育类、语言类、师范类硕士学位,或者在以其所教授语言为母语的国家取得教师资格,其学位需经我国学历认证机构认证。
(三)平均工资收入不低于本地区上年度社会平均工资收入4 倍的外籍人才
(四)符合国家有关部门规定的专门人员和实施项目的人员。
(五)计点积分在 60 分以上的专业人才。
计点积分指的是以学历、汉语水平、工作年限、薪资等项目进行打分,总分在60分以上即可申请B类人才。
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